Τη λειτουργία του νέου ταμείου αποκαλύπτει με συνέντευξή του στον Ελεύθερο Τύπο της Κυριακής ο υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Παναγιώτης Τσακλόγλου, ο οποίος ταυτόχρονα προαναγγέλλει και τη μόνιμη εποπτεία στο ασφαλιστικό από ανεξάρτητη αρχή που θα διενεργεί ετήσιο τσέκ άπ στις αντοχές του συστήματος, ώστε να προλαμβάνονται ελλείμματα και δημογραφικοί κίνδυνοι. Για τις εκκρεμείς συντάξεις προβλέπει ότι θα «μειωθούν θεαματικά μέσα στο πρώτο εξάμηνο του 2022», ενώ αποκαλύπτει ότι εξετάζεται να θεωρείται εργατικό ατύχημα ο θάνατος από κορονοϊό, εφόσον αποδεικνύεται ότι ο εργαζόμενος κόλλησε σε χώρο εργασίας. Η συνέντευξη με τον κ. Τσακλόγλου έχει ως εξής:

Σε 40 μέρες από σήμερα, θα εγκαινιάσετε το πρώτο ένσημο της νέας επικουρικής ασφάλισης με το κεφαλαιοποιητικό σύστημα ή πάμε για αναβολή; Είναι έτοιμο το ΤΕΚΑ για να παίρνει και να καταχωρεί τις εισφορές νέων και 35άρηδων σε ατομικούς κουμπαράδες από 1/1/2022;

Η μεταρρύθμιση της επικουρικής ασφάλισης που ψηφίστηκε τον Σεπτέμβριο φέρνει μια πραγματική επανάσταση στην κοινωνική ασφάλιση. Με το νέο σύστημα, οι εισφορές των ασφαλισμένων σωρεύονται σε ατομικούς λογαριασμούς και επενδύονται. Η αλλαγή αυτή σε βάθος χρόνου θα λειτουργήσει προωθητικά για την ανάπτυξη και ανασχετικά προς τις δυσμενείς επιπτώσεις της δημογραφικής γήρανσης στο ασφαλιστικό σύστημα, θα ανανεώσει την εμπιστοσύνη των νέων στο ασφαλιστικό σύστημα και θα οδηγήσει σε υψηλότερες επικουρικές συντάξεις.

Σε «τεχνικό» επίπεδο έχουμε κάνει μία στρατηγική επιλογή. Να μην επιβαρύνουμε μηχανογραφικά τους εργοδότες, τους ασφαλισμένους και την οικονομία. Να μη δημιουργήσουμε έναν ακόμα μηχανισμό είσπραξης επιπλέον των Taxis και e-ΕΦΚΑ. Ο υφιστάμενος μηχανισμός του e-ΕΦΚΑ θα είναι ο μηχανισμός συλλογής των εισφορών και για τις εισφορές του ΤΕΚΑ. Αυτό συνεπάγεται προσαρμογές στα μηχανογραφικά συστήματα του e-ΕΦΚΑ ούτως ώστε να δημιουργηθεί ένα σύστημα προσωποποιημένων ροών κεφαλαίων στους ηλεκτρονικούς λογαριασμούς των ασφαλισμένων.

Λόγω του πολύ περιορισμένου χρόνου που μεσολάβησε από την ψήφιση του νόμου μέχρι την εφαρμογή της μεταρρύθμισης διεξάγουμε έναν αγώνα ταχύτητας που θυμίζει την οργανωτική και κατασκευαστική κούρσα τους τελευταίους μήνες πριν από την έναρξη των Ολυμπιακών Αγώνων. Και θα τα καταφέρουμε.

Μπορείτε να μας περιγράψετε τα βήματα που θα ακολουθεί ο ασφαλισμένος για να βλέπει πού καταχωρούνται οι εισφορές του από τον πρώτο μήνα της πρόσληψης και μετά;

Η διαδικασία θα είναι πολύ απλή, όπως θα έπρεπε να είναι στον νέο ψηφιακό μας κόσμο. Από τον ιστότοπο του ΤΕΚΑ με ένα κλικ ο ασφαλισμένος θα μπαίνει στον ατομικό του λογαριασμό χρησιμοποιώντας τους προσωπικούς κωδικούς του στο taxis και τον ΑΜΚΑ του. Εκεί, όπως ακριβώς στο internetbanking, θα έχει πρόσβαση σε αναλυτικές πληροφορίες του συνταξιοδοτικού του λογαριασμού, τις εισφορές του και την εξέλιξη των επενδύσεών του.

Ωστόσο, θα πρέπει να θυμόμαστε πως υπάρχει μια συγκεκριμένη διαδρομή που ακολουθούν οι ασφαλιστικές εισφορές. Οπως το κράτος εισπράττει τον φόρο εισοδήματος 7-10 μήνες μετά τη λήξη της ετήσιας χρήσης έτσι και το ΤΕΚΑ θα λαμβάνει τις εισφορές 3-4 μήνες μετά τη λήξη της μηνιαίας ασφαλιστικής χρήσης και μόνον τότε θα μπορεί ο ασφαλισμένος του ΤΕΚΑ να τις δει στον ατομικό του λογαριασμό. Δηλαδή, οι εισφορές για τον μήνα Ιανουάριο θα εμφανίζονται στον ατομικό λογαριασμό τον Απρίλιο ή τον Μάιο, του Φεβρουαρίου τον Ιούνιο, του Μαρτίου τον Ιούλιο κ.ο.κ.

Πώς θα επιλέγει ο ασφαλισμένος πού θα επενδύσει τις εισφορές του; Θα έχει κάποιες οδηγίες ή θα ψάχνει εταιρίες διαχείρισης συνεργαζόμενες με το ΤΕΚΑ;

Ο ασφαλισμένος δεν θα έχει καμία σχέση ή εμπλοκή με εταιρίες διαχείρισης. Η σχέση του ασφαλισμένου με το ΤΕΚΑ θα είναι παρόμοια με αυτήν ενός παρόχου ενέργειας. Ο πάροχος ενέργειας έχει συνήθως 2, 3 ή περισσότερα πακέτα για οικιακούς καταναλωτές από τα οποία οι καταναλωτές μπορούν να επιλέξουν ανάλογα με το προφίλ της κατανάλωσής τους.

Ομοίως, όλα τα ασφαλιστικά προϊόντα του ΤΕΚΑ, όλες οι διαθέσιμες προς τους ασφαλισμένους επενδυτικές επιλογές θα είναι κατάλληλα σχεδιασμένες από άρτια καταρτισμένα και εξειδικευμένα στελέχη του ΤΕΚΑ ώστε να είναι ασφαλείς και να εγγυώνται επάρκεια συνταξιοδοτικής παροχής. Οι ασφαλισμένοι θα επιλέγουν μεταξύ κατάλληλα σχεδιασμένων προϊόντων χωρίς να τους απασχολεί πώς το ΤΕΚΑ «προμηθεύεται» τη διαχείριση των επενδύσεων.

Φυσικά θα υπάρχουν οδηγίες και πληροφορίες που θα καθοδηγούν τους ασφαλισμένους στην καταλληλότερη επιλογή με βάση τις γνώσεις τους αλλά και το επίπεδο ρίσκου το οποίο είναι διατεθειμένοι να αναλάβουν μεταξύ των διαθέσιμων προϊόντων/χαρτοφυλακίων που θα τους προσφέρει το ΤΕΚΑ.

Θα υπάρχει και ένα προϊόν, μία επενδυτική επιλογή που θα είναι η «αυτόματη» (default), αυτή στην οποία θα κατατάσσεται αυτόματα ένας ασφαλισμένος αν δεν θέλει να επιλέξει κάτι άλλο, αν δεν θέλει να ασχοληθεί με τις επενδύσεις των εισφορών του γιατί δεν γνωρίζει, γιατί δεν οφείλει να γνωρίζει, γιατί δεν είναι δουλειά του να γνωρίζει.

Η σύσταση προς τους ασφαλισμένους θα είναι να παραμείνουν στην «default» επιλογή, να μην ασχοληθούν ενεργητικά με τη διαχείριση των εισφορών τους και να την αφήσουν στα εξειδικευμένα στελέχη του ΤΕΚΑ.

Οι αυξήσεις συντάξεων μέσω του επανυπολογισμού, όπως και τα αναδρομικά που πληρώθηκαν πέρυσι, έχουν αφήσει απέξω τους χαμηλοσυνταξιούχους. Εξετάζετε να προβείτε σε κάποια ενίσχυση προς αυτή την ομάδα συνταξιούχων, ή και μαζί με άλλες ομάδες ασφαλισμένων;

Πράγματι τα αναδρομικά που προέκυψαν από την εφαρμογή του νόμου Βρούτση αφορούσαν συνταξιούχους με περισσότερα από 30 χρόνια ασφάλισης και σε αυτή την κατηγορία, πρακτικά, δεν συναντάμε χαμηλοσυνταξιούχους. Τον τελευταίο ενάμιση χρόνο, που οι αντοχές της παγκόσμιας οικονομίας δοκιμάζονται από την πανδημία, η κυβέρνηση απέδειξε εμπράκτως ότι στηρίζει τους πιο αδύναμους με τρόπο συγκροτημένο και συστηματικό. Ωστόσο τα περιθώρια της ελληνικής οικονομίας δεν είναι ανεξάντλητα και οι δημοσιονομικοί περιορισμοί εξακολουθούν να ισχύουν. Συνεπώς, πρόθεσή μας είναι να βοηθήσουμε αυτούς που χρειάζονται τη μεγαλύτερη στήριξη χωρίς να ξεχνάμε, όμως, τα μαθήματα του πολύ πρόσφατου οικονομικού παρελθόντος της χώρας.

Μπορεί να εξελιχθεί σε μη αναστρέψιμη απειλή το δημογραφικό για τις κύριες συντάξεις; Και τι θα πρέπει να γίνει ώστε αφενός να μη φτάσουμε σε αυτό το σημείο, αφετέρου, αν τελικά φτάσουμε, τι είδους παρεμβάσεις θα χρειαστούν για να μην καταρρεύσει τα ασφαλιστικό; Ακούγεται ότι ετοιμάζετε μια νέα ανεξάρτητη αρχή που θα εποπτεύει το ασφαλιστικό και θα χτυπά έγκαιρα τα καμπανάκια για ελλείμματα κ.λπ. Είναι στις σκέψεις σας μια τέτοια αρχή;

Στα διανεμητικά συστήματα κοινωνικής ασφάλισης το δημογραφικό είναι πάντοτε ένας κρίσιμος παράγοντας, καθώς η γενιά εργαζομένων χρηματοδοτεί με τις εισφορές που πληρώνει τις συντάξεις των συνταξιούχων. Σε μια χώρα με σοβαρό δημογραφικό πρόβλημα, όπως η Ελλάδα, όλο και λιγότεροι εργαζόμενοι θα πληρώνουν τις συντάξεις όλο και περισσότερων συνταξιούχων και για να διατηρηθεί η βιωσιμότητα του συστήματος είναι απαραίτητη η περιοδική παραμετρική αναπροσαρμογή.

Με τη μεταρρύθμιση της επικουρικής ασφάλισης, αυτό που θέλουμε να πετύχουμε είναι η διασπορά κινδύνου. Ετσι, κάθε τμήμα της κοινωνικής ασφάλισης θα διέπεται από διαφορετικό είδος κινδύνου. Η εθνική σύνταξη από τον δημοσιονομικό κίνδυνο, η ανταποδοτική από τον δημογραφικό κίνδυνο και η επικουρική από τον κίνδυνο των αγορών. Καθώς αυτοί οι κίνδυνοι δεν έχουν υψηλή θετική συσχέτιση μεταξύ τους, επιτυγχάνεται διασπορά κινδύνου και μείωση του συνολικού κινδύνου για το σύστημα της κοινωνικής ασφάλισης ενώ διασφαλίζεται επαρκές επίπεδο συντάξεων χωρίς επιπρόσθετες παρεμβάσεις.

Οσον αφορά στην εποπτεία του συστήματος, υπάρχουν σκέψεις για τη δημιουργία μιας ανεξάρτητης αρχής η οποία θα εποπτεύει το ΤΕΚΑ και τα επαγγελματικά ταμεία καθώς η μέχρι τώρα τριμερής εποπτεία (υπουργείο Εργασίας-Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς-Εθνική Αναλογιστική Αρχή) χρήζει αλλαγών. Ανάμεσα στα άλλα, η νέα αυτή αρχή θα εκπονεί κάθε χρόνο έκθεση για την κατάσταση του συνόλου του ασφαλιστικού συστήματος, δηλαδή για τη διανεμητική και την κεφαλαιοποιητική κοινωνική ασφάλιση, την επαγγελματική ασφάλιση αλλά και την ιδιωτική ασφάλιση. Στην έκθεση αυτή θα καταγράφονται οι προοπτικές του συστήματος αλλά και οι προβλέψεις για τους πόρους των μελλοντικών συνταξιούχων από όλες τις πηγές συνταξιοδοτικού εισοδήματος, πάντοτε με σκοπό τη διασφάλιση επαρκούς και αξιοπρεπούς επιπέδου συντάξεων.

 Εχετε σκεφτεί να ενταχθεί ο κορονοϊός στην κατηγορία των επαγγελματικών ασθενειών; Για παράδειγμα, ένας εργαζόμενος που μπορεί να κολλήσει εν ώρα εργασίας παρά τα μέτρα προστασίας, έχει ασφαλιστική προστασία όπως συμβαίνει με άλλες ασθένειες; Αν μείνει κλινήρης επί τρίμηνο, τι γίνεται με τα δικαιώματα σύνταξης;

Αυτό το οποίο εξετάζουμε είναι το ενδεχόμενο αναγνώρισης του κορονοϊού ως παράγοντα κινδύνου για την υγεία των εργαζομένων προκειμένου να θεωρηθεί εργατικό ατύχημα ο θάνατος από τη νόσο COVID-19. Ομως, απαιτούνται συγκεκριμένες προϋποθέσεις για αυτό, όπως η απόδειξη ότι η μόλυνση από τον ιό έγινε στον χώρο εργασίας. Η απόδειξη αυτή είναι δύσκολη, αν όχι αδύνατη. Παρ’ όλα αυτά, εάν κάποιος εργαζόμενος κολλήσει, του χορηγείται άδεια ασθενείας, όπως σε κάθε άλλη παρόμοια περίπτωση. Ταυτόχρονα τα δικαιώματα σύνταξης δεν επηρεάζονται, ακόμα και εάν κάποιος μείνει κλινήρης για μεγάλο χρονικό διάστημα, όπως ακριβώς συμβαίνει σε οποιαδήποτε άλλη περίπτωση νοσηλείας.

Πότε θα μηδενιστούν οι εκκρεμείς συντάξεις του ΕΦΚΑ ώστε οι απονομές να μην ξεπερνούν τους 3 μήνες καθυστέρησης; Σας θυμίζω ότι ως υπουργείο έχετε βάλει στόχο τις 30.000 απονομές τον μήνα, οριοθετώντας το πρώτο αποτέλεσμα στον Νοέμβριο. Θα δούμε τις 30.000 αποφάσεις στο τέλος του μήνα ή θα έχουμε αναβολή;

Σύμφωνα με τα τελευταία διαθέσιμα στοιχεία, τον Ιούλιο του 2020 οι εκκρεμείς αιτήσεις ήταν 179.000. Τον Ιούλιο του 2021 μειώθηκαν στις 129.000. Εχουμε 50.000 δηλαδή λιγότερες εκκρεμείς συντάξεις σε ένα χρόνο παρά την ταυτόχρονη αύξηση των νέων αιτήσεων. Από αυτές τις 129.000 σε υπερημερία βρίσκονται οι 90.000 περίπου. Ο μηνιαίος αριθμός απονομών κύριων συντάξεων από 10.000 που ήταν το 2019 πλησιάζει πια τις 20.000, με στόχο τους επόμενους μήνες να φτάσει τις 30.000. Η αλλαγή που έχει συντελεστεί στον αριθμό των απονομών είναι πολύ σημαντική και ως εκ τούτου έχουμε βάσιμους λόγους να πιστεύουμε ότι μέσα στο πρώτο εξάμηνο του 2022 οι εκκρεμείς συντάξεις θα έχουν μειωθεί θεαματικά.

H αναδημοσίευση του παραπάνω άρθρου ή μέρους του επιτρέπεται μόνο αν αναφέρεται ως πηγή το ELEFTHEROSTYPOS.GR με ενεργό σύνδεσμο στην εν λόγω καταχώρηση.

Ακολούθησε το eleftherostypos.gr στο Google News και μάθε πρώτος όλες τις ειδήσεις 

Ειδήσεις σήμερα

• Κορονοϊός: Οι 60άρηδες αρνητές βαρόμετρο για την πίεση στις ΜΕΘ – Ο χάρτης των ανεμβολίαστων σε όλη την Ελλάδα
• Πενγκ Σουάι: Δεν πείθουν τα βίντεο που την παρουσιάζουν σώα και αβλαβή
• #Metoo: Υποπτος για βιασμούς ηθοποιός με καριέρα στην Αμερική – Σοκάρουν οι καταγγελίες
• ΕΝΦΙΑ: Γιατί είναι σταυρόλεξο για δυνατούς λύτες η μείωσή του
• Διάγγελμα Μητσοτάκη: Το παρασκήνιο πίσω από αυτό – Γιατί αποφασίστηκαν αυτά τα…

Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, ανά πάσα στιγμή στο EleftherosTypos.gr